
Venez travailler avec nous
Le Conseil des Canadiens s’emploie, par l’intermédiaire de son personnel, à construire un monde meilleur et plus juste. Nous cherchons à recruter des personnes passionnées, engagées et talentueuses dans leur domaine. Nous nous efforçons d’offrir des occasions à ceux et celles qui partagent nos valeurs et qui veulent bâtir un Conseil plus fort.
À propos de notre processus
Le Conseil des Canadiens a recours à un processus de demande d’emploi qui met l’accent sur les compétences et l’expérience plutôt que sur les pratiques d’embauche traditionnelles. Par conséquent, nous convions toute personne intéressée à remplir un formulaire de candidature figurant sur l’offre d’emploi. Nous supprimerons les renseignements personnels avant de procéder à la sélection et à la présélection.
Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s pour une entrevue seront invité(e)s à fournir un CV et une lettre de motivation et seront tenu(e)s directement informé(e)s de l’état d’avancement du recrutement. Tous les autres candidat(e)s peuvent consulter cette page Web pour connaître la progression d’une candidature donnée.
Pour toute autre question concernant le processus de candidature, veuillez faire parvenir un courriel à l’adresse hr@canadians.org.
Équité en matière d’emploi
Le Conseil des Canadiens s’engage à respecter l’équité en matière d’emploi. Nous cherchons à constituer une équipe diversifiée et accueillante. Nous invitons les personnes issues de communautés confrontées à des obstacles systémiques à postuler, notamment les personnes de couleur, les Autochtones, la communauté noire, les femmes, les 2SLGBTQIPP et les personnes en situation de handicap. Veuillez indiquer dans votre demande si vous souhaitez être pris(e) en considération pour l’équité en matière d’emploi. Cette divulgation est volontaire et vous pouvez vous identifier à plus d’une communauté ou d’un groupe.
Le Conseil accueille et encourage les candidatures de personnes en situation de handicap et fera de son mieux pour répondre aux demandes d’accommodement. Si vous avez besoin de mesures d’accommodement pour remplir et soumettre votre demande et/ou pendant le processus d’entrevue, veuillez en informer la personne-ressource chargée du recrutement afin que des dispositions puissent être prises.
Offres d’emploi
Sur cette page, nous publions lorsqu’il y a lieu des offres d’emploi et des mises à jour sur le processus de recrutement.